为进一步加强音乐系学生管理工作，树立良好学风，引导学生养成文明行为习惯，根据《陕西学前师范学院学生管理规定》、《陕西学前师范学院学生违纪处分办法》、《陕西学前师范学院关于在全院实行上晚自习制度的规定》，结合我系实际，特制订本实施办法。

第一章 学生考勤管理

第一条 学生必须在每学期开学时按学校规定时间办理缴费注册手续，未经批准逾期回校注册者，必须书面说明理由，并经批准后才准予注册。从开学第一天起开始考勤。

第二条 学生要自觉遵守学习纪律，按时参加教学计划规定的各项教学活动和学校统一组织的各项活动。做到不迟到、不早退、不旷课、不随意请假。学生上课、晚自习、课堂讨论、社会实践、实习、军训、形势教育以及学校规定参加的活动、会议均实行考勤。

第三条 学生因故不能参加学习时，必须履行请假手续，否则按旷课论处。

第四条 学生的考勤情况作为学生综合测评、各类评比、评优以及申报助、奖学金、入党、毕业鉴定的重要依据。出勤率低于90%的学生，均不能评为优秀个人。

第五条 系党总支对学生出勤情况采取月报制度，即每月的10日前通报上一个月旷课学生名单。

第六条 辅导员应认真掌握学生出勤情况，及时发现问题并提出处理建议。如发现学生缺课严重（8节或以上），应当及时报本系,并按旷课情节提出纪律处分意见。

第七条 考勤结果作为学生学习成绩组成部分（一般占学业成绩的 5%）。

第二章 学生考勤办法

第八条 学生考勤分出勤、事假、病假、旷课、迟到、早退六项。

第九条 学生考勤实行日常考勤和抽样检查相结合的制度，系上学风督查组对每个班级每学年至少抽查六次。在抽查时，各班负责考勤的人员应积极配合，并提供出勤人数、未上课学生名单、出示请假手续等。

第十条 辅导员将在上课时段对各班级学生出勤情况进行抽查，在规定时间内不在教室的，视为旷课（履行请假手续的除外）。

第十一条 在全学年的抽查中，出勤率累计三次不达90%的班级不予参评先进班集体、先进团支部。

第十二条 学生考勤由班长协助，任课老师执行。课前班长应向任课老师报告当天的学生出勤情况，并提供请假学生的《学生请假登记表》，并由任课教师在《课堂考勤表》上签名。经过任课教师确认的考勤情况才能生效。

第十三条 负责考勤同学将缺勤学生姓名记入《陕西学前师范学院学生考勤情况登记表》，每周在班内公布一次考勤情况，并在星期日晚点名将上周的《学生考勤情况登记表》交辅导员。

第三章 请假办法及审批权限

第十四条 学生应自觉遵守学习纪律。学生因病或其它原因不能上课时须事先办理请假手续，假满后办理销假手续。延长请假时间，须在假满前办理续假手续。

第十五条 学生因病请假应附二级甲等以上医院证明，并经校医院复核查实；因公请假须由有关部门出具证明。学生请假需填写请假单，请假一般应由本人办理。各班请假人数要严格控制，原则上各班在同一教学时间内准请假人数不得超过全班人数5%。

第十六条 学生外出实习、社会调查或从事其他集体活动期间，一般不得请假。确因特殊情况请假者，须由带队教师或有关负责人批准，并按有关规定办理请假手续。

第十七条 学生一次请假一个月以上或一学期累计请假超过本学期上课时间 1/3 者，应令其休学或停学，随下一年级重修。凡未经请假或请假未获准、超假未办理续假手续者，均按旷课论处。超过两周的，按自动退学处理。

第十八条学生请假按以下权限进行审批：

（1）学生因病、事请假 2 天以内的，由班主任或辅导员审批；

（2） 请假 3—5 天，由班主任或辅导员签署意见，院（系）负责人审批；

（3） 请假 6—15 天，由院（系）负责人签署意见，教务处审批；

（4） 请假 16—30 天，由院（系）负责人签署意见，教务处审查，主管校领导审批。

第十九条 学生应按以下程序履行请假手续

（1）学生专业课请假向辅导员领取请假申请单，并根据审批权限依次签字审批；并由请假人向任课教师转交请假单，任课教师签字后，方可生效。同时学生应及时跟辅导员老师销假，并将签字的假条返还辅导员老师备案。

（2）因患急病需要急诊请假而不能亲自到办公室请假，可直接向辅导员电话请假，并在当天就诊完毕后凭医院诊断书补办请假手续。上午请假，下午4点前补办请假手续；下午请假，次日早10点前补办请假手续，否则按旷课处理，就诊后需要延长就诊时间时需履行正式请假手续。

（3）如果有校内外演出、比赛等活动，必须持活动主办方证明材料（附有主办单位盖章），人数在三人以下凭带队老师签字，三人以上系领导签字，方可办理请假手续；

第四章 迟到、早退、旷课、缺课处理

第二十条 迟到或早退超过 15 分钟以旷课 1 课时论。累计迟到、早退三次，按旷课 1 课时计。

第二十一条 下列情况按旷课论处：

（1） 未办理请假手续而缺勤者；

（2） 请假未获批准而缺勤者；

（3） 超假未及时办理补假手续者；

（4） 开学未如期注册并且没有请假者；

（5） 用假证明请假者；

学生每旷课一节扣其综合素质测评德育分2分；无故迟到、早退每次减1分。

第二十二条缺课超过总学时 1/3 的学生不得参加期末考试，也不得参加正常补考。

第二十三条 系上对学生出勤情况采取预警机制

（1）累计旷课达8学时的，由系党总支进行书面旷课预警。

（2）学生一学期内连续旷课达到该门课程教学时数 1/4者，

作学籍一般预警处理。

（3）学生一次请假接近一个月或一学期请假累计接近本学期上课时间 1/3者，作留级预警处理。

（4）学生未请假或请假未获准、超假未办理续假手续，累计接近两周者，作退学预警处理。

（5）未请假离校连续近两周未参加学校规定的教学活动者，作退学预警处理。

（6）因病应休学经学校动员而不休学，且在一学年内缺课超过该学年总学时 1/3者，作退学预警处理。

（7）休学期满，在学校规定期限内未提出复学申请者，作退学预警处理。

第二十四条学生旷课、请假逾期不归或擅自离校的，视其情节，给予以下处分：

（1）连续三天或累计15课时的，给予警告处分；

（2）连续四天以上，五天以下或累计16-35课时的，给予严重警告处分；

（3）连续六天以上，十天以下或累计36-60课时的，给予记过

处分；

（4）连续十一天以上，十五天以下或累计61-90课时的，给予

留校察看处分；

（5）连续两周以上，给予开除学籍处分；

（6）按周计算的实践环节在累计学时时，每天按6学时计算。

无课期间未经批准擅自离校的，按照旷课处理。旷课时数按每天5学时计算。

第五章 附则

第二十五条本规定自党政联席会通过之日起实施。

陕西学前师范学院音乐系党总支

2017年11月17日